Objetivo general y específicos
Objetivo general
Formar recursos humanos profesionales de alto nivel, especializados en Neonatología competentes para aplicar e interpretar las diversas patologías en los neonatos y procedimientos intervencionistas, con capacidad de desarrollar una práctica profesional de alta calidad científica y un profundo sentido humanista en un marco de trabajo interdisciplinario, aplicando las normas y disposiciones legales en el ámbito de la salud en colaboración con equipos multidisciplinarios.
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Objetivos específicos
- Utilizar los conocimientos de las ciencias básicas en los cuidados de salud y en la solución de los problemas de la especialidad.
- Utilizar los conocimientos de la epidemiología, salud pública para manejar correctamente las implicaciones sociales que plantean la reproducción humana y la problemática de la patología pediátrica.
- Relacionar las bases biológicas, psíquicas y socioculturales de la sexualidad y sus manifestaciones y manejar en forma adecuada los problemas que de ellas deriven.
- Detectar y derivar los casos clínicos que bajo su responsabilidad ameriten la participación de las subespecialidades.
- Realizar adecuadamente los procedimientos médicos y quirúrgicos, en todos aquellos problemas de la especialidad que así lo requieran y que deban ser resueltos en el nivel de atención médica en que se desempeñen.
- Utilizar la metodología científica en la realización de sus actividades asistenciales, docentes y de investigación.
- Valorar el compromiso que crea la adquisición de conocimientos, destrezas y actitudes en su práctica profesional, para lograr un mejor resultado en la integración del niño y su familia.
- Conducirse con ética y profesionalismo ante los problemas que se le presenten, ya sea ante sus colegas o con sus pacientes.
- Realizar investigación clínica en el ámbito de su especialidad.
Metas del programa
A corto plazo
- El 100% del personal docente esté certificado por el Consejo Mexicano de Pediatría y/o sub espacialidad.
- Un producto académico relevante por año por PTC.
- El 50% del grupo académico realice movilidad local (estatal).
- El 30% del personal docente realice movilidad local (estatal).
- El 100% de eficiencia terminal por cohorte generacional.
- El 100% de los residentes cuenten con certificación por el Consejo Mexicano de Pediatría.
- El 50% de la generación publique al menos un producto académico conjunto residente-profesor.
- Formalizar 100% de convenios de colaboración académica con otras sedes hospitalarias locales.
- El 100% de los residentes realizan movilidad nacional.
A mediano plazo
- El 100% del personal docente esté certificado por el Consejo Mexicano de Pediatría o sub espacialidad.
- 50% del producto académico publicado en revista indexada por año por PTC.
- El 50% del grupo académico realice movilidad nacional.
- El 40% del personal docente realice movilidad nacional.
- El 80% de eficiencia terminal por cohorte generacional.
- El 100% de los residentes cuenten con certificación por el Consejo Mexicano de Pediatría.
- El 50% de la generación publique al menos un producto académico conjunto residente-profesor.
- Formalizar 100% de convenios de colaboración académica con otras sedes hospitalarias nacionales.
- El 100% de los residentes realizan movilidad nacional.
- El 30% de los residentes realizan movilidad internacional.
A largo plazo
- El 100% del personal docente esté certificado por el Consejo Mexicano de Pediatría o sub espacialidad.
- Publicar más del 50% del producto académico en revista indexada por año por PTC.
- El 50% del grupo académico realice movilidad internacional.
- El 50% del personal docente realice movilidad nacional.
- El 100% de eficiencia terminal por cohorte generacional.
- El 100% de los residentes cuenten con certificación por el Consejo Mexicano de Pediatría o sub especialidad.
- El 70% de la generación publique al menos un producto académico conjunto residente-profesor.
- Mantener actualizados los convenios de colaboración académica con otras sedes hospitalarias nacionales.
- El 100% de los residentes realizan movilidad nacional.
- El 50% de los residentes realizan movilidad internacional.